Thị thực làm việc thường xuyên ở Đức là visa làm việc (tên gọi khác là: giấy cư trú để làm việc, visa lao động Đức). Điều kiện được cấp là bạn phải đáp ứng và hoàn thành thủ tục xin visa Đức theo diện thư mời làm việc.
Dịch vụ xin visa làm việc Đức chuyên nghiệp
Có được visa làm việc Đức là điều tuyệt vời giúp bạn xây dựng một tương lai sự nghiệp tươi sáng và đem đến cơ hội chắc chắn được định cư tại quốc gia này. Greencanal biết rõ cần làm gì để bạn nhận được visa làm việc Đức cư trú lâu dài trong thời gian ngắn.
Bạn hoàn toàn tiết kiệm được thời gian chuẩn bị hồ sơ, không phải lo lắng hay di chuyển quá nhiều, Greencanal đảm bảo tỉ lệ đậu visa Đức làm việc cao nhất với chi phí rẻ nhất.
Đồng thời Greencanal còn giúp xin visa đi Đức du lịch, công tác, du học,… nhanh chóng, khẩn gấp chỉ từ 3 ngày làm việc trở lên đã có visa.
Nếu có thắc mắc hãy liên hệ ngay Hotline (Tel/Zalo): 0917 163 993 – Chuyên viên tư vấn của chúng tôi sẵn sàng giải đáp, hướng dẫn bạn và cung cấp dịch vụ xin visa làm việc Đức nhanh chóng, trọn gói.
Thủ tục cho người nước ngoài làm việc tại Việt Nam là một quá trình quan trọng đối với doanh nghiệp và người lao động nước ngoài. Để đảm bảo hợp pháp, người lao động cần đáp ứng các điều kiện như có giấy phép lao động, thị thực hợp lệ và các giấy tờ liên quan theo quy định của pháp luật Việt Nam. Quá trình xin giấy phép lao động thường yêu cầu nhiều bước như chuẩn bị hồ sơ, xác minh thông tin và nộp tại cơ quan chức năng. Cùng AZTAX tìm hiểu và nắm rõ thủ tục cho người nước ngoài làm việc tại Việt Nam giúp doanh nghiệp và người lao động tránh được các rắc rối pháp lý và đảm bảo quy trình nhanh chóng, thuận lợi.
Điều kiện xin visa Đức làm việc
Nhận được lời mời làm việc từ tổ chức, doanh nghiệp ở Đức, bạn chỉ cần đáp ứng 3 tiêu chí cơ bản sau để được nộp hồ sơ xin visa cư trú dài hạn cho mục đích làm việc, lao động:
Giấy phép lao động hết hạn có được gia hạn không?
Câu trả lời là có. Theo quy định mới nhất tại Nghị định 152, giấy phép lao động khi hết hạn có thể được gia hạn một lần duy nhất thông qua thủ tục gia hạn. Sau khi thời gian gia hạn kết thúc, người lao động sẽ phải thực hiện thủ tục xin cấp mới giấy phép lao động.
Bước 3: Thủ tục xin cấp giấy phép lao động cho người nước ngoài (Work Permit)
Sau khi nhận được thông báo chấp thuận vị trí công việc và phiếu lý lịch tư pháp của người lao động nước ngoài, người sử dụng lao động phải nộp hồ sơ xin cấp giấy phép lao động (Work Permit) tại Bộ hoặc Sở Lao động – Thương binh và Xã hội, ít nhất 15 ngày trước ngày dự kiến bắt đầu làm việc tại Việt Nam.
Bộ hồ sơ xin cấp giấy phép lao động cho người nước ngoài gồm:
Sau khi nhận đủ hồ sơ, trong vòng 5 ngày làm việc kể từ ngày tiếp nhận, Bộ hoặc Sở Lao động – Thương binh và Xã hội sẽ cấp giấy phép lao động cho người nước ngoài. Trong trường hợp từ chối, Bộ hoặc Sở sẽ cung cấp thông báo bằng văn bản và giải thích lý do từ chối.
Giấy phép lao động cho người nước ngoài có hiệu lực tối đa 2 năm. Trong trường hợp giấy phép sắp hết hạn và người nước ngoài vẫn làm việc tại Việt Nam, người sử dụng lao động hoặc người lao động cần gia hạn giấy phép lao động
Giấy phép lái xe cho người nước ngoài
Sau khi được cấp thẻ tạm trú hoặc thẻ thường trú tại Việt Nam, người nước ngoài có nhu cầu lái xe và giấy phép lái xe quốc gia còn hiệu lực cần đổi sang giấy phép lái xe tương đương tại Việt Nam.
Nếu người nước ngoài tham gia điều khiển phương tiện giao thông trên đường mà không có giấy phép lái xe Việt Nam, sẽ bị xử phạt từ 4.000.000 đồng đến 6.000.000 đồng và giấy phép lái xe nước ngoài có thể bị tịch thu.
Các điều khoản về hình thức để người nước ngoài làm việc tại Việt Nam
Căn cứ theo Điều 2, Khoản 1 của Nghị định 152/2020/NĐ-CP, người nước ngoài (bao gồm những người có quốc tịch nước ngoài) có thể làm việc tại Việt Nam theo các hình thức sau đây:
a) Thực hiện hợp đồng lao động;
b) Di chuyển trong nội bộ doanh nghiệp;
c) Thực hiện các loại hợp đồng hoặc thỏa thuận về kinh tế, thương mại, tài chính, ngân hàng, bảo hiểm, khoa học kỹ thuật, văn hóa, thể thao, giáo dục, giáo dục nghề nghiệp và y tế;
d) Nhà cung cấp dịch vụ theo hợp đồng;
e) Làm việc cho tổ chức phi chính phủ nước ngoài, tổ chức quốc tế tại Việt Nam được phép hoạt động theo quy định của pháp luật Việt Nam;
h) Người chịu trách nhiệm thành lập hiện diện thương mại;
i) Nhà quản lý, giám đốc điều hành, chuyên gia, lao động kỹ thuật;
k) Tham gia thực hiện các gói thầu, dự án tại Việt Nam;
l) Thân nhân thành viên cơ quan đại diện nước ngoài tại Việt Nam được phép làm việc tại Việt Nam theo quy định tại điều ước quốc tế mà nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam là thành viên.”
Hồ sơ và thủ tục cho người nước ngoài làm việc tại Việt Nam
Để tham gia vào thị trường lao động Việt Nam, người nước ngoài phải đáp ứng các điều kiện theo quy định pháp luật Việt Nam. Ngoài ra, người sử dụng lao động và công dân nước ngoài còn phải tiến hành các thủ tục như: xin chấp thuận sử dụng lao động nước ngoài, làm lý lịch tư pháp, và xin giấy phép lao động cho người nước ngoài (trừ trường hợp miễn giấy phép). Để đảm bảo hoàn toàn hợp pháp khi làm việc tại Việt Nam, còn cần thực hiện thủ tục cấp tạm trú cho người nước ngoài.
Dưới đây là toàn bộ hồ sơ và thủ tục cụ thể cho người nước ngoài làm việc tại Việt Nam:
Thời hạn của giấy phép lao động Việt Nam là bao lâu?
Theo quy định pháp luật hiện hành, giấy phép lao động có thời hạn tối đa là 2 năm. Doanh nghiệp và tổ chức có thể linh hoạt xin giấy phép với thời gian phù hợp với nhu cầu sử dụng lao động, đảm bảo quyền lợi và hiệu quả trong quá trình làm việc của người lao động nước ngoài.
Quy trình làm thủ tục xin visa Đức theo diện thư mời làm việc
Sau khi bạn nhận được thư mời làm việc chính thức và hợp đồng lao động từ nhà tuyển dụng Đức, bạn cần thực hiện theo các bước sau để xin visa làm việc:
Thực hiện thủ tục xin visa làm việc Đức theo diện thư mời là quá trình có thể mất nhiều thời gian hơn dự kiến vì thủ tục đòi hỏi nhiều giấy tờ phức tạp, và phải đối mặt với sự xét duyệt hồ sơ nghiêm ngặt. Để được cấp visa, bạn phải đáp ứng được tiêu chí của Cơ quan việc làm Liên Bang Đức và Đại sứ quán Đức. Nên sẽ rất khó khăn để được cấp loại visa này.
Một cách để xin visa làm việc Đức đơn giản, dễ dàng hơn là thông qua Greencanal với kinh nghiệm trên 20 năm chuyên cung cấp dịch vụ visa Đức ngắn và dài hạn khẩn, bao đậu kết quả.
Bước 4: Đăng ký thẻ tạm trú cho người nước ngoài
Sau khi được cấp giấy phép lao động, đồng nghĩa với việc người lao động nước ngoài đã đáp ứng đủ điều kiện để làm việc tại Việt Nam. Khi này, người lao động nước ngoài phải tiến hành đăng ký thẻ tạm trú để lưu trú hợp pháp tại Việt Nam và được bảo vệ quyền lợi theo pháp luật Việt Nam.
Quy trình đăng ký thẻ tạm trú cho người nước ngoài doanh nghiệp gồm các bước sau:
Nếu hồ sơ đầy đủ và hợp lệ, Cục Quản lý xuất nhập cảnh – Bộ Công an hoặc Phòng Quản lý xuất nhập cảnh công an tỉnh, thành phố sẽ cấp thẻ tạm trú trong vòng không quá 5 ngày làm việc kể từ ngày tiếp nhận hồ sơ, đồng thời thu lệ phí tương ứng với thời hạn của thẻ tạm trú. Trường hợp hồ sơ chưa hợp lệ, yêu cầu sẽ được chỉnh sửa và bổ sung.
